組工干部要“心靜”
發(fā)布時間：2008-11-18 14:54:00 訪問次數(shù): 中共貴州普定縣委組織部副部長 徐啟才 信息來源：中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)
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有的組工干部看到別人進(jìn)步很快，自己卻“濤聲依舊”，覺得組織虧了自己，心懷不平；自己賣力工作，弄不好有時還要挨批受氣，覺得領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心人，心里窩火；自己干的事不比其它部門的少，使的勁不比別人差，卻回報不如他人，覺得社會不公。如此等等，總是心緒難平，看什么都“不順眼”，怨天尤人，心情不暢，精神不振，進(jìn)取心不強(qiáng)，這不僅誤人害已，也是與“講黨性、重品行、作表率”樹組工干部新形象格格不入的。當(dāng)然，有這樣的想法是很正常的，關(guān)鍵是在你不能改變的情況下，怎樣去正確面對，才不會影響個人的成長，事業(yè)的進(jìn)步。因此，作為一名組工干部，要長存一種“風(fēng)宜長物放眼望”的氣度，在滾滾紅塵里，經(jīng)受住各種各樣的誘惑，常懷一顆平常心，做到心靜如水，無私無畏，保持優(yōu)良的政治品質(zhì)。
心靜是一種境界。有個禪的故事，有個小和尚每次閉目盤腿打坐，總有一只大蜘蛛在眼前揮之不去，進(jìn)入不了禪境。問其師，答日：當(dāng)蜘蛛出現(xiàn)時，就用筆在其肚上畫個圈，蜘蛛就會自然消失。一試，果然靈驗，小和尚很快進(jìn)入了禪境。等到張目一看，圈卻畫在自己肚子上。這個故事告訴我們：“魔由心生”，一切困擾都是自找的。有的組工干部之所以心里失衡，其實根源在自己，以已為本，凡是以我為中心，總是拿自己的長處去比別人的短處，拿自己的成績?nèi)ケ葎e人的過失，用自己的優(yōu)點(diǎn)去比他人的缺點(diǎn)，覺得“人生不如意事常有八九”，老是不“痛快”，意志消沉?？追鄙f過：“老把自己當(dāng)珍珠，就會時常怕有被埋沒的痛苦，只有把自己當(dāng)泥土，讓眾人把你踩成路，就絕不會被埋沒”?！熬秤扇嗽臁?，要正確認(rèn)識自己，正如一串葡萄，無論長得多么誘人，不成熟誰也不愿意去采摘，肯定沒有市場。心靜正是一個干部成熟的標(biāo)志，品行的體現(xiàn)，精神境界的升華。只有心靜了，才能清醒地認(rèn)識自己的優(yōu)勢和不足，用長遠(yuǎn)的觀點(diǎn)、發(fā)展的眼光來對待眼前和現(xiàn)實的問題，做到用平和的心態(tài)對待升遷，以豁達(dá)的胸懷處理得失，以奉獻(xiàn)的精神服務(wù)社會，以務(wù)實的作風(fēng)扎實工作。
心靜才能增智慧。優(yōu)秀不是以身俱來的，而是一個人經(jīng)過在不斷求索進(jìn)取、艱苦奮斗中養(yǎng)成的。組工干部身處“特殊崗位”，是管干部的干部，一言一行，一舉一動，社會比較關(guān)注，在他人眼里應(yīng)當(dāng)是干部中的精英，其才智應(yīng)當(dāng)無愧于“組工干部”這個稱號。然而，有的組工干部離這個稱號尚遠(yuǎn)，有的多捉摸人，少捉摸事，業(yè)務(wù)不精；有的心浮氣躁，一心想快出成績多出成果，工作中注重花架子；有的喜歡迎來送往，多交朋友找路子，沉不下身去調(diào)研；有的得過且過，滿足于上傳下達(dá)，完成任務(wù)，創(chuàng)新不足，這些現(xiàn)象雖然不普遍，但影響組工干部的形象。試想，一個組工干部，若是處于這種狀態(tài)，怎么做“政策通”，怎樣當(dāng)“活字典”，怎能樹得起新形象呢？因此，組工干部要自覺克服浮躁之氣，抵制不良風(fēng)氣，消除歪風(fēng)邪氣，靜下心來，多學(xué)博采，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任，一種追求，不斷充實自己，提升自己；靜下心來，多思明理。像陶行知先生那樣，每天反思一下“我的身體有沒有進(jìn)步？我的學(xué)問有沒有進(jìn)步？我的工作有沒有進(jìn)步？我的道德有沒有進(jìn)步？”做到“勤于思則理得”，堅持每天有所思有所悟有所獲；靜下心來，多干增才?！皩嵺`出真知”，“事非經(jīng)過不知難”。要以事業(yè)為重，珍惜參與每項工作的機(jī)會，潛心做事，用自己的工作實績贏得社會的認(rèn)可、同志的尊重和領(lǐng)導(dǎo)的贊賞，有為才有位，努力在實踐中磨煉自己的意品質(zhì)志，提高能力；靜下心來，多跑強(qiáng)能。要自覺把調(diào)查研究作為謀事之機(jī)，成事之道，不怕苦，走更多的路，跨更多的坎，爬更多的山，深入基層，深入群眾，問計于民，集中民智，不斷提高辦事水平，能干事干成事，做到分析問題有新視角，推進(jìn)工作有新思路，解決問題有新辦法。
心靜方能公正。公道正派是樹組工干部形象的本質(zhì)要求，是開展“講黨性、重品行、作表率”活動的關(guān)鍵所在，是組工干部職業(yè)道德的準(zhǔn)則。組工干部只有心靜，黨性才純，品行才端，形象才佳，才不會戴著“有色眼鏡”看人對事，才能正確地對待公與私，認(rèn)識到個人政治的進(jìn)步，成績的取得離不開組織的培養(yǎng)和同志的幫助，長懷一顆感恩之心，看事業(yè)重如山，視私利淡如水，爭創(chuàng)一流業(yè)績；才能正確對待名與利。俗話說：人過留名，雁過留聲。無論在什么情況下，組工干部都要保住“組工干部”這個名節(jié)，不為私利所縛，不為權(quán)欲所惑，不為美色所誘，讓黨放心，讓人民滿意；才能正確對待已與人。不把自己的私心雜念帶到工作中，不感情用事，廉潔從政，不以已所好施人，不與我為線處事，堂堂正正做人，清清白白做事，“對已清正，對人公正”，堅持做到用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人。始終做到自重、自省、自警、自勵，身正影不斜，常存在浩然正氣。心靜方可節(jié)欲。古人云：“貪如火，不遏則燎原；欲如水，不遏則滔天?！必澯３Ｊ堑溁嫉母矗^多的欲望就如一把火，燒得人侵食難安，內(nèi)心不寧，不加以克制，勢必會毀滅自己。當(dāng)今社會，價值取向多元、意識形態(tài)多變、生活方式多樣、思想空前活躍，燈紅酒綠，誘惑多多。組工干部也不是生活在“真空中”，經(jīng)常會面對權(quán)力、金錢、美色等各種各樣的誘惑和考驗，有的站不穩(wěn)立場，辨不清方向，敗壞組工干部的聲譽(yù)，成為黨和人民的罪人。究其原因，就是欲望太多，見別人升官眼紅，看別人發(fā)財心慌，遇有美色心跳，不能節(jié)欲所至。因此，組工干部要自覺把“心靜”作為一種品格來錘煉，始終保持內(nèi)心和諧，慎初、慎微、慎獨(dú)，深于內(nèi)省，常懷律已之心，常棄非份之想，常思貪欲之害，守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗，做到權(quán)力面前不貪戀，金錢面前不伸手，美色面前不動心，享樂面前不落志，關(guān)系面前不徇私，公道正派，兩袖清風(fēng)。
怎樣才能保持心靜？“淡泊以明志，寧靜以致遠(yuǎn)”，只要樹立崇高的理想，立志全心全意為人民服務(wù)，抱定一種“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的情懷，常燃一股“為什么我的眼里充滿淚水，因為我對大地愛得很深”的激情，寧愿做一顆縲絲釘，肯作奉獻(xiàn)，多作奉獻(xiàn)，就沒有什么看不開想不通的！
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