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組工干部應(yīng)內(nèi)修以品、外律于行

發(fā)布時(shí)間:2009-11-18 08:33:04    訪問(wèn)次數(shù):      佚名     信息來(lái)源:中國(guó)共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)

  •   胡錦濤總書(shū)記強(qiáng)調(diào),要把組工干部隊(duì)伍建設(shè)成為講黨性、重品行、作表率的過(guò)硬隊(duì)伍,這為全面加強(qiáng)組織部門(mén)自身建設(shè),出色完成組織工作任務(wù)指明了方向?!爸v黨性、重品行、作表率”成為新形勢(shì)下“卡量”組工干部乃至全體黨員干部的“尺子”。

      人的一生可以概括為兩方面:做人與做事。這兩方面又可以概括為兩個(gè)字:“品”和“行”。“品”即人品、心性,是做事的內(nèi)在動(dòng)因,是人生的“基因”和“種子”,決定了人如何做事;“行”即行為、舉動(dòng),是做人的外在表現(xiàn),是人生的“軀干”和“枝葉”,反映了人的內(nèi)心世界?!爸仄沸小?,向我們每個(gè)共產(chǎn)黨人提出了“內(nèi)修以品,外律于行”的做人、做事的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。

      “內(nèi)修以品”要堅(jiān)定信念。做人應(yīng)該有信仰,有信心,信仰是引導(dǎo)走向成功的航燈,信心是到達(dá)人生頂峰的動(dòng)力。共產(chǎn)黨人要始終堅(jiān)信共產(chǎn)主義,堅(jiān)信馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,堅(jiān)信黨的領(lǐng)導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,也就是要自覺(jué)“講政治、講黨性”。成功的道路靠自己闖,美好的前途來(lái)自于自強(qiáng),做人有困惑,做事有困境,世界上沒(méi)有一帆風(fēng)順的事,只有堅(jiān)強(qiáng)不倒的信心與毅力。想成就一番事業(yè),就要敢于干大事、攬難事,立志向、樹(shù)目標(biāo)。有了信念和信心,才能有做人的本事、氣魄和膽略。

      “內(nèi)修以品”要善良孝悌?!叭酥?,性本善”。善良是人性光輝中最溫暖、最美麗的部分。沒(méi)有善良,就不可能有內(nèi)心的平和,就不可能有世界的和諧與美好。孝悌是中國(guó)人最重要的美德,在家中要孝敬父母、愛(ài)惜子女、關(guān)心手足,忠誠(chéng)地履行家庭責(zé)任;在社會(huì)上要尊重老人、保護(hù)兒童、視朋友如兄弟姐妹。愛(ài)是基本的善良情感,遇到乞討者,我們就施舍,遇到老弱殘,我們就讓座,遇到迷路人,我們就送回家,一個(gè)微笑,一個(gè)動(dòng)作,一句問(wèn)候,并不難做到。善良孝悌,無(wú)非就是擁有一顆大愛(ài)心、同情心,有了善良的品性,就有真心愛(ài)父母、愛(ài)他人、愛(ài)自然的基礎(chǔ)和可能,這也是衡量一個(gè)人品行道德的基本標(biāo)志。

      “內(nèi)修以品”要寬容樂(lè)觀。海納百川,靠的是寬容的心,做人做事,心胸不可太狹隘。包容別人的不足,靠的是有愛(ài)人之心,有容人之量。人間的是非、善惡、喜樂(lè),世道的好壞、冷熱、寵疏,都要放寬肚皮,坦然接受,路才會(huì)越走越寬。要學(xué)會(huì)忘記,忘記是對(duì)自己的最好保護(hù),學(xué)會(huì)感恩,感謝生活給自己磨礪的機(jī)會(huì),心靈充滿陽(yáng)光,生活自然燦爛。人到世間,不是為苦惱而來(lái),擁有一顆快樂(lè)之心,見(jiàn)到的就是一個(gè)值得歡欣的世界,心中滿是憂傷,見(jiàn)到的則是一個(gè)充滿悲哀的世界,與其對(duì)不能得到的耿耿于懷,倒不如對(duì)已經(jīng)擁有的知足感恩??鞓?lè)不能在心外索求,只能在內(nèi)心尋得,存好心,做好人,樂(lè)觀向上,這樣就能走出一道亮麗的風(fēng)景。

      “內(nèi)修以品”要敏事慎言。“敏于事”是一種智慧,是一種洞察力和判斷力,是一種敏銳性和鑒別力。有勇氣能改變可以改變的事情,有胸懷能接受不可改變的事情,而有智慧卻能分辨出何時(shí)能改變,何時(shí)不能改變,知道什么時(shí)候“為”,什么時(shí)候“不為”。智慧就是一種權(quán)衡和折中,用中庸拒絕極端,用理智分析情景,用務(wù)實(shí)發(fā)揮影響,用冷靜掌控抉擇,用自覺(jué)端正態(tài)度,用學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn),用勇氣放棄包袱,這就是智慧顯現(xiàn)。對(duì)弱者,光關(guān)心不夠,要幫助;對(duì)下屬,光公正不夠,要善良;對(duì)別人的失誤,光原諒不夠,要忘記;對(duì)自己的未來(lái),光夢(mèng)想不夠,要行動(dòng)。智在于治大,慎在于畏小,“慎于言”是“不糊涂”的基礎(chǔ)。一次深思熟慮,勝過(guò)百次草率行動(dòng)。一個(gè)處事謹(jǐn)慎的人,必然是頭腦清醒的人,必然是多做少說(shuō)的人。人生在世,有招來(lái)恥辱的行為,更有招來(lái)災(zāi)禍的言語(yǔ),要建功立業(yè),就要“管住嘴”,低調(diào)做人,虛心做事,慎而思之,勤而行之,遠(yuǎn)慮在先,才能近處無(wú)危。

      在人品境界上“修”到上述幾點(diǎn),做人就可能會(huì)比較成功。對(duì)黨員干部特別是組工干部來(lái)說(shuō),特殊的崗位對(duì)“如何做事”也提出了不同于常人的要求。為此,組工干部還要時(shí)刻“外律于行”,在日常生活工作中管好自己的一行一動(dòng),做到品行一致,表里如一。

      “外律于行”要忠誠(chéng)服從。就是服從組織,聽(tīng)從指揮,圍繞中心,服務(wù)大局,是“講政治”的具體體現(xiàn),是組工干部安身立命的第一準(zhǔn)則。忠誠(chéng)不是要求大家單純地去知恩、報(bào)恩,更不是盲目地去迷信、崇拜,而是要堅(jiān)定信念,在思想上、政治上和行動(dòng)上與黨保持高度一致。忠誠(chéng)就是聽(tīng)黨的話、聽(tīng)組織的話、聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的話,就是貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)意圖不走樣。開(kāi)展每一項(xiàng)工作,都要按照“領(lǐng)導(dǎo)出題目,同志們做文章”的制度設(shè)計(jì),吃透上級(jí)精神,深刻領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,忠實(shí)地履行職責(zé),把上級(jí)的要求落實(shí)到具體工作措施上,體現(xiàn)在工作效果中。忠誠(chéng)要毫不猶豫地服從大局,當(dāng)組織部門(mén)自身利益與全市整體利益發(fā)生沖突的時(shí)候,要毫不猶豫地放棄部門(mén)利益;當(dāng)個(gè)人利益與集體利益發(fā)生沖突的時(shí)候,要毫不猶豫地放棄個(gè)人利益。

      “外律于行”要公道正派。就是遵規(guī)守紀(jì),堅(jiān)持原則,慎獨(dú)慎欲,保持氣節(jié),是“懂規(guī)矩、嚴(yán)自律”的具體體現(xiàn),是組工干部職業(yè)操守的根本標(biāo)準(zhǔn)。沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓,組工干部要嚴(yán)格按照規(guī)章制度來(lái)辦事。由于組織工作的特殊性,組織部門(mén)歷來(lái)講程序、重規(guī)范,形成了“程序嚴(yán)格、操作規(guī)范”的良好傳統(tǒng)。要增強(qiáng)依法按規(guī)辦事的意識(shí),無(wú)論是做任何工作,都要慎之又慎,切實(shí)做到執(zhí)行規(guī)定不走樣、不遺漏、不截留。要嚴(yán)守工作紀(jì)律,尤其要嚴(yán)守保密紀(jì)律,需要保密的事,絕對(duì)要守口如瓶,嚴(yán)禁跑風(fēng)漏氣。要堅(jiān)決反對(duì)“老好人主義”,自覺(jué)做到公道正派,堅(jiān)持原則,不怕得罪人。要時(shí)刻“嚴(yán)自律”,善于從長(zhǎng)遠(yuǎn)看問(wèn)題,算好“政治帳、經(jīng)濟(jì)帳、名譽(yù)帳、家庭帳、自由帳”,做到慎獨(dú)、慎言、慎行、慎微、慎友。要堅(jiān)守“道德底線”和“法紀(jì)底線”, 時(shí)刻如履薄冰,不越雷池半步?!袄舨晃肺釃?yán)而畏吾廉”,清清白白才能坦坦蕩蕩,才能保持氣節(jié),展示給人們的才能是公道正派的品質(zhì),不卑不亢的人格,廉潔自律的風(fēng)范,聯(lián)系群眾的楷模。

      “外律于行”要求真務(wù)實(shí)。就是力戒浮躁,腳踏實(shí)地,躬身實(shí)踐,注重實(shí)效,是“善學(xué)習(xí)、抓落實(shí)”的具體體現(xiàn),是組工干部服務(wù)人民的基本要求。求創(chuàng)新,不是為了“創(chuàng)新”而創(chuàng)新,也不是為了“迎合”而創(chuàng)新,而是為了實(shí)際工作成效而創(chuàng)新。組織部門(mén)抓任何一項(xiàng)工作都要實(shí)實(shí)在在,不能光出“路子”,光出“設(shè)計(jì)圖”,而不出“產(chǎn)品”。如果創(chuàng)新的思路一個(gè)接一個(gè),創(chuàng)新的口號(hào)、文件、制度、活動(dòng)一套接一套,但是沒(méi)有實(shí)際內(nèi)容,長(zhǎng)期流于形式,做表面文章,就會(huì)損害干部形象,損害部門(mén)形象,也會(huì)損害組織的形象,這種“浮躁”的心態(tài)和做法,千萬(wàn)要不得。要善于學(xué)習(xí),把握大局,精通業(yè)務(wù),一專(zhuān)多能,掌握“求真”的本領(lǐng);要學(xué)以致用,舉一反三,不斷解放思想,開(kāi)闊眼界,開(kāi)闊思路,自覺(jué)把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法和體制的束縛下解放出來(lái);堅(jiān)持實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā),把上級(jí)指示與工作實(shí)際結(jié)合起來(lái),把工作熱情與科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái),使我們的思路認(rèn)識(shí)和所從事的工作更加符合實(shí)際、符合規(guī)律,更能體現(xiàn)事物發(fā)展的本質(zhì)要求;要堅(jiān)持群眾路線,沉到基層調(diào)查研究,摸實(shí)情,打?qū)嵉?,制定?shí)實(shí)在在的措施,通過(guò)落實(shí),讓基層黨員干部群眾真正看到變化,得到實(shí)惠。

      “外律于行”要投入奉獻(xiàn)。就是滿懷激情,專(zhuān)注深入,任勞任怨,追求卓越,是工作意志的具體體現(xiàn),是組工干部爭(zhēng)先進(jìn)位的根本動(dòng)力。全身心地去思考、謀劃工作,集中時(shí)間、精力、意志,摒棄私心雜念,圍繞目標(biāo)任務(wù)想辦法出思路抓落實(shí)。要善于“抓重點(diǎn)、擦亮點(diǎn)、強(qiáng)基礎(chǔ)、求創(chuàng)新”,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)、主要矛盾,推動(dòng)整體工作落實(shí)。要有清晰的思路和方向,“事繁勿慌,事閑勿荒”,不論崗位性質(zhì)如何,不論工作任務(wù)繁雜與否,都要認(rèn)真梳理,使之眉目清晰,條理清楚,主次分明,做到心中有數(shù)。實(shí)踐證明,只要投入地去研究事業(yè),思考工作,就不會(huì)被其它繁雜事務(wù)所影響,就不會(huì)被復(fù)雜的人際關(guān)系、社會(huì)關(guān)系所困擾,就會(huì)做到“寧?kù)o而致遠(yuǎn)”。組工干部要有“扒層皮、掉身肉”的奉獻(xiàn)心態(tài),時(shí)刻對(duì)工作滿懷激情,對(duì)事業(yè)充滿崇敬,以全部的身心投入黨的事業(yè),發(fā)自內(nèi)心地?zé)釔?ài)本職工作,始終堅(jiān)定干好工作的信念。由于組織工作的特殊性,有不少急、難、重的任務(wù),需要經(jīng)常加班加點(diǎn),要自覺(jué)以工作為重,任勞任怨,樹(shù)立勇于奉獻(xiàn)的意識(shí),養(yǎng)成樂(lè)于奉獻(xiàn)的品質(zhì),強(qiáng)化甘于奉獻(xiàn)的精神。要淡泊名利,甘為人梯,從黨的工作大局出發(fā),正確對(duì)待個(gè)人的名譽(yù)、地位、利益,不計(jì)較個(gè)人得失,正確對(duì)待來(lái)自各方面的評(píng)價(jià),靠投入奉獻(xiàn)體現(xiàn)政治品格,成就人生價(jià)值。

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