無錫市錫山區(qū)錫山區(qū)啟動了高層次黨政專業(yè)人才配備計劃,計劃從2007年到2009年，每年由組織人事部門向開發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)(街道)、各部門征集用人需求，組織開展高層次優(yōu)秀畢業(yè)生招錄活動，通過三年時間招錄100名具有碩士以上學位的優(yōu)秀畢業(yè)生充實到區(qū)鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)單位的專業(yè)崗位上工作。今年已招錄了25名高層次優(yōu)秀畢業(yè)生充實到各類專業(yè)技術(shù)崗位上工作。

    今年4月初，該區(qū)區(qū)委決定開展招錄工作后，區(qū)組織人事部門征集到了22個單位的29個專業(yè)崗位，涉及城市規(guī)劃與管理、環(huán)境工程、結(jié)構(gòu)工程、城市水務(wù)、經(jīng)濟學、經(jīng)濟管理等多個專業(yè)。及時派員走訪了復(fù)旦大學、同濟大學、南京大學、東南大學、南京理工大學等12所高校，共收到有效簡歷415份，其中博士生21名，碩士生367名，本科生27名。在對報名情況進行匯總分析后，擇優(yōu)選定了156名考生參加面試，面試采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式，有文字能力要求的職位還增加了筆試，通過面試和筆試，最后錄用了25人。25名高層次優(yōu)秀畢業(yè)生中有博士生2名，碩士生22名（其中1名為海外留學回國人員），本科生1名；黨員22名。7月16日已全部到崗。新招錄的高層次優(yōu)秀畢業(yè)生，實行一年試用期制。試用期內(nèi)不核定工資標準，發(fā)給生活補助費，博士生每人每月5000元、碩士生每人每月4500元、本科生每人每月3500元，生活補助費由區(qū)人才發(fā)展資金專項支付。試用期滿，經(jīng)考核合格的，由區(qū)組織人事部門辦理正式錄用手續(xù)，進事業(yè)編制。博士生還可以按照《關(guān)于吸引高層次優(yōu)秀人才來錫山工作的規(guī)定（試行）》，享受30萬元安家費的補助。