一、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。按照中央大規(guī)模培訓(xùn)干部和市委創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會的要求，加大干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，堅持自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合的方式，用5年的時間對全縣干部進行一次以政治理論、業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)為重點內(nèi)容的輪訓(xùn)；切實推進繼續(xù)教育，凡40歲以下沒有?？茖W(xué)歷的國家公務(wù)員，45歲以下沒有本科學(xué)歷的科級干部，要進行相應(yīng)的學(xué)歷培訓(xùn)；每兩年對全縣科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行一次政治理論、業(yè)務(wù)知識的考試，凡考試不及格的，當(dāng)年不得評優(yōu)評先，兩年內(nèi)不提拔重用，連續(xù)兩次考試不及格的，調(diào)整出領(lǐng)導(dǎo)班子。

    二、強化監(jiān)督管理。堅持用制度規(guī)范干部行為。一是民主集中制。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，實行重大事項集體決策。凡涉及上級精神的貫徹落實；年度工作計劃、總結(jié)、重要工作安排；財務(wù)收支計劃及重大財務(wù)開支；編制、機構(gòu)的增減及人員的調(diào)動、任免、獎懲；行政審批權(quán)限、程序、時限的變化；固定資產(chǎn)添置、變賣；基建工程承包以及半數(shù)班子成員認為需要提交集體研究的事項等重要問題，應(yīng)有三分之二以上班子成員到會研究，由多數(shù)成員形成一致意見后方可決定。二是個人重大事項報告制度。有下列情形之一者，必須事前向組織報告或?qū)徟孩賯€人及家庭修建、買賣房屋；②本人結(jié)婚、離婚；③黨員、干部因公（私）出國（境）；④配偶及子女出國（境）旅游、留學(xué)、定居；⑤各種公務(wù)活動中接受饋贈、禮金、禮券和貴重禮物；⑥配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)；⑦其他需要報告或?qū)徟氖马?。副科級以上干部向紀委和組織部門報告，其他干部向本單位黨組織報告。各級黨組織應(yīng)對個人報告的事項認真研究，不符合現(xiàn)行政策、法規(guī)的，應(yīng)予制止。三是經(jīng)濟責(zé)任審計制度。采取任中審計與離任審計相結(jié)合的辦法，對副科級以上行政事業(yè)單位黨政一把手實行經(jīng)濟責(zé)任審計，加強對財經(jīng)紀律執(zhí)行情況和廉潔自律情況的有效監(jiān)督。四是干部現(xiàn)實問題聯(lián)席會議制度。由組織部牽頭，定期召開紀檢監(jiān)察、檢察、法院、公安、審計、計生、信訪等部門參加的干部現(xiàn)實問題聯(lián)席會議，收集干部現(xiàn)實綜合表現(xiàn)等方面的反映，對核查屬實的問題，及時處理。五是談話教育制度。存在以下情況之一的，對干部進行談話教育。①不認真執(zhí)行上級決定、指示的；②班子運行出現(xiàn)較大問題的；③對配偶、子女及身邊工作人員管教不嚴的；④出現(xiàn)群眾反響比較強烈等其他問題的。六是堅持政務(wù)公開制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位全面推行政務(wù)公開。單位內(nèi)部的政務(wù)公開主要是重大決策和財務(wù)收支的公開；面向社會的政務(wù)公開主要是指公開辦事政策、公開辦事程序、公開辦事紀律、公開辦事結(jié)果。

    三、重申十條紀律。要嚴格遵守以下十條紀律：（1）不準拒不執(zhí)行上級組織的決定決議；（2）不準搞“一言堂”，重大問題個人說了算；（3）不準“跑官要官”，搞“非組織活動”；（4）不準參與任何形式的賭博活動；（5）不準放縱行為，生活作風(fēng)腐化；（6）不準收受紅包禮金、有價證券和支付憑證；（7）不準放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益；（8）不準借婚喪嫁娶、生日宴請等大操大辦，借機斂財；（9）不準公款揮霍浪費；（10）不準以權(quán)謀私，損害群眾利益。

    四、倡導(dǎo)五種作風(fēng)。一是倡導(dǎo)求真務(wù)實之風(fēng)。每名黨員干部要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心，時刻做到重實際、說實話、辦實事、求實效，堅決反對脫離群眾、脫離實際的官僚主義和貪圖虛名、勞民傷財?shù)男问街髁x。二是倡導(dǎo)開拓進取之風(fēng)。要按照體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性的要求，進一步解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新。要善于在工作中不斷學(xué)人之長，堅決沖破一切妨礙發(fā)展的觀念和做法，不斷創(chuàng)新思路，積極進取，努力開拓爭先創(chuàng)優(yōu)的工作局面。三是倡導(dǎo)民主團結(jié)之風(fēng)。各級各單位黨組織特別是單位“一把手”，要按民主集中制的各項要求，堅持重大事項集體研究，堅決杜絕個人說了算。對班子集體研究決定的事項，班子成員必須維護決定決議，反對陽奉陰違。四是倡導(dǎo)敬業(yè)奉獻之風(fēng)。要通過堅持“兩個務(wù)必”的教育，增強黨員干部的服務(wù)意識、奉獻意識和勤儉創(chuàng)業(yè)意識，使每名黨員干部牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨和愛崗敬業(yè)的工作理念，堅決反對拜金主義、享樂主義。五是倡導(dǎo)廉潔自律之風(fēng)。每名黨員干部要經(jīng)常對照黨紀政紀、法律法規(guī)，認真檢查反省自己，自覺增強律己意識，時刻嚴格要求自己，做到警鐘長鳴，永葆先進。